{"id":51922,"date":"2023-07-24T14:04:43","date_gmt":"2023-07-24T13:04:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cm-evora.pt\/?p=51922"},"modified":"2023-07-24T14:04:43","modified_gmt":"2023-07-24T13:04:43","slug":"camara-municipal-de-evora-distinguida-como-entidade-empregadora-inclusiva","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cm-evora.pt\/en\/camara-municipal-de-evora-distinguida-como-entidade-empregadora-inclusiva\/","title":{"rendered":"C\u00c2MARA MUNICIPAL DE \u00c9VORA DISTINGUIDA COMO \u201cENTIDADE EMPREGADORA INCLUSIVA\u201d"},"content":{"rendered":"<p>Uma comiss\u00e3o de peritos constitu\u00edda por profissionais indicados pela SUPERA &#8211; Sociedade Portuguesa de Engenharia e Reabilita\u00e7\u00e3o, Tecnologias de Apoio e Acessibilidade, Associa\u00e7\u00e3o Portuguesa para a Diversidade e Inclus\u00e3o e Instituto Superior de Ci\u00eancias Sociais e Pol\u00edticas da Universidade de Lisboa, distinguiu a C\u00e2mara Municipal de \u00c9vora com o t\u00edtulo de \u201cEntidade Empregadora Inclusiva\u201d.<\/p>\n<p>A Marca \u201cEntidade Empregadora Inclusiva\u201d destina-se a promover o reconhecimento e a distin\u00e7\u00e3o p\u00fablica de pr\u00e1ticas de gest\u00e3o abertas e inclusivas, desenvolvidas por entidades empregadoras relativamente \u00e0s pessoas com defici\u00eancia e incapacidade. S\u00e3o pontuados todos os dom\u00ednios que contribuam para a implementa\u00e7\u00e3o de um mercado de trabalho inclusivo, sendo valorizadas as entidades que se distingam por pr\u00e1ticas de refer\u00eancia no recrutamento, desenvolvimento e progress\u00e3o profissional, manuten\u00e7\u00e3o e retoma de emprego, acessibilidades, e ainda pelo servi\u00e7o e rela\u00e7\u00e3o com a comunidade.<\/p>\n<p>Na presente edi\u00e7\u00e3o candidataram-se 165 entidades dos setores privado, p\u00fablico e da economia social. O J\u00fari deliberou atribuir a Marca \u201cEntidade Empregadora Inclusiva\u201d a 54 entidades, das quais 7 com Men\u00e7\u00e3o \u201cExcel\u00eancia\u201d.<\/p>\n<p>A C\u00e2mara Municipal de \u00c9vora congratula-se pelo reconhecimento p\u00fablico agora recebido, que surge em resultado de um trabalho de fundo, executado de forma cont\u00ednua e centrado na otimiza\u00e7\u00e3o de recursos, sempre com especial aten\u00e7\u00e3o aos casos que envolvam necessidades especiais. A este prop\u00f3sito recorde-se que o Munic\u00edpio de \u00c9vora tem em curso um <a href=\"https:\/\/www.cm-evora.pt\/municipe\/projetos-municipais\/igualdade-de-genero-e-nao-discriminacao\/pmignd\/\">Plano Municipal para a Igualdade e N\u00e3o Descrimina\u00e7\u00e3o<\/a>. Trata-se de um trabalho que re\u00fane orienta\u00e7\u00f5es de interven\u00e7\u00e3o e aponta a\u00e7\u00f5es concretas para as trabalhadoras e para os trabalhadores da Autarquia, bem como para as mun\u00edcipes e para os mun\u00edcipes, no sentido da concretiza\u00e7\u00e3o progressiva de uma sociedade justa, inclusiva e igualit\u00e1ria, cuja promo\u00e7\u00e3o da igualdade e n\u00e3o discrimina\u00e7\u00e3o entre todos os cidad\u00e3os se baseia numa atua\u00e7\u00e3o concertada entre a C\u00e2mara Municipal, entidades relevantes e popula\u00e7\u00e3o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Uma comiss\u00e3o de peritos constitu\u00edda por profissionais indicados pela SUPERA &#8211; Sociedade Portuguesa de Engenharia e Reabilita\u00e7\u00e3o, Tecnologias de Apoio e Acessibilidade, Associa\u00e7\u00e3o Portuguesa para a Diversidade e Inclus\u00e3o e Instituto Superior de Ci\u00eancias Sociais e Pol\u00edticas da Universidade de Lisboa, distinguiu a C\u00e2mara Municipal de \u00c9vora com o t\u00edtulo de \u201cEntidade Empregadora Inclusiva\u201d. 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